L’aéroport Salvador Bahia fait partie des quelques 45 aéroports exploités par VINCI Airports à travers le monde. Un groupe qui fait de la diversité une de ses priorités. Il vient à nouveau d’être récompensé au Brésil avec l’aéroport Salvador Bahia qui reçoit le sceau de la diversité ethnique, récompensant les équipes de la plateforme pour leurs actions de lutte contre le racisme et de promotion de l’égalité au travail.
Depuis l’obtention de son premier sceau en 2018, l’aéroport a notamment créé le Comité Diversité, qui vise à développer et mettre en œuvre des actions de lutte contre les discriminations. VINCI Airports fait de la diversité l’une de ses priorités, luttant contre toutes les formes de discrimination à l’embauche, dans les relations professionnelles et dans les évolutions de carrière de ses collaborateurs.
L’aéroport Salvador Bahia fait à ce titre figure d’exemple, avec près de 75% de salariés issus de la diversité qui est une caractéristique du Brésil.
Au mois de novembre dernier avec le 20 novembre, Jour de la conscience noire célébré au Brésil, l’aéroport Salvador Bahia avait par ailleurs décidé de mettre en place tout au long du mois des actions de valorisation de la culture afro-bahianaise, de promotion de la diversité au Brésil et de lutte contre le racisme.
Dans ce cadre, les équipes de l’aéroport ont notamment exposé les célèbres photographies de Regiane Ribeiro et Hugo Martins, ont mis en avant sur les réseaux sociaux les témoignages inspirants de dirigeants Noirs, ont proposé une formation sur la problématique du « racisme structurel au Brésil » et ont enfin animé un débat sur le « tourisme ethnique ».
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